Средний медицинский персонал инфекционного отделения
Инфекционная больница включает в себя нескольких отделений: приемное отделение, лечебные отделения для лечения больных с различными инфекциями. Также в устройстве инфекционной больницы обязательно имеются прачечная, санитарный пропускник, дезинфекционная камера. В некотором удалении от лечебного корпуса располагаются санитарно-технические и хозяйственные постройки, пищевой блок. В инфекционной больнице должно быть не меньше трех инфекционных отделений, при этом они должны быть изолированными. В каждом инфекционном отделении есть несколько палат для больных с неуточненной инфекцией или со смешенной инфекцией. Также при больнице с коечным фондом 100 и более коек необходимо иметь диагностическое отделение. В работе инфекционной больницы применяется проточно-пропускной принцип, когда больной при госпитализации последовательно проходит больничные помещения и при этом не возвращается в них.
Все больные с инфекционными заболеваниями прежде всего поступают в приемное отделение, которое изолировано от лечебных. В приемном отделении на больного заводят историю болезни, его осматривает врач, и после гигиенической обработки больного в ванной при обнаружении педикулеза, обработки волосистой части головы специальными средствами больной поступает в отделение. Личные вещи больного подлежат описи и отправляются для дезинфекции. Далее больной поступает в инфекционное отделение, где ему будет назначено лечение, соответствующее его заболеванию. Там проводят заключительную дезинфекцию. Больного помещают в инфекционную палату или бокс.
Устройство инфекционной палаты должно соответствовать гигиеническим нормам и стандартам. Она должна быть просторной, на одного больного должно приходиться 18—22 м 2 , расстояние между кроватями должно быть не меньше 1 м. Палата должна быть хорошо освещенной, с приточно-вытяжной вентиляцией, на окнах должна быть сетка от насекомых.
Бокс предназначен для того, чтобы больные с разными инфекциями не встречались. В боксе должны быть кровать, тумбочка, туалетная комната. Перед входом в бокс имеется санитарный пропускник, где есть умывальник для персонала, медицинский халат, который надевается при входе в бокс и снимается при выходе из него. Также должны быть лекарства для оказания медицинской помощи, емкости для дезинфекции инструментария, стерильные пробирки для взятия мазков из зева и носа на дифтерию, испражнений для определения возбудителей кишечных инфекций.
В лечении больных с инфекционными заболеваниями огромную роль играет уход за ними. Особенно в уходе нуждаются больные с тяжелыми формами инфекционных заболеваний. Правильный уход требуется для улучшения морального и физического состояния больного, что способствует более быстрому выздоровлению.
В отделении должно быть несколько сестринских постов. Должна быть процедурная и постовая медицинские сестры. Процедурная медсестра выполняет парентеральное введение лекарственных средств: внутривенное струйное и капельное, подкожное, внутримышечное введение. Постовая медсестра раздает таблетированные лекарственные препараты, выполняет различные манипуляции (постановку клизм, измерение температуры, подготовку к различным исследованиям), следит за состоянием больных. В кабинетах для проведения специализированных процедур (ректороманоскопии, фиброгастроскопии и т.д.) работает специально подготовленная медицинская сестра.
При поступлении больного в инфекционное отделение его встречает медсестра, рассказывает ему о режиме отделения, правилах гигиены, правильном питании. Она определяет его в палату, информирует о необходимых исследованиях. Медицинская сестра должна контролировать выполнение санитарами санитарно-гигиенического режима отделения. В инфекционном отделении должны ежедневно проводить уборку палат, боксов. Уборка осуществляется с применением дезинфицирующих средств, протирают все горизонтальные поверхности (подоконники, тумбочки), двери, ручки, полы моют два раза в день. После приема пищи посуду моют с добавлением дезинфицирующих средств, затем кипятят и сушат. Пищевые отходы перед выбросом засыпают хлорной известью. Больных один раз в неделю также подвергают санитарно-гигиенической обработке, их моют и проводят смену нательного и постельного белья. Больных в тяжелом состоянии обтирают, следят за кожными покровам, выполняют профилактику пролежней.
Медицинская сестра должна наблюдать за состоянием больных, о его изменениях она должна немедленно сообщать врачу и уметь при необходимости оказать экстренную помощь. Больные выделяют возбудителей в окружающую среду, для предупреждения распространения инфекции медсестра должна знать особенности течения инфекционных заболеваний, пути распространения инфекции, способы передачи инфекции здоровым людям, методы лечения инфекционных заболеваний. На фоне инфекционного процесса у больных часто наблюдаются лихорадка, интоксикация. Многие инфекции протекают с развитием токсического поражения центральной нервной системы больного, это может привести к развитию нервно-психических нарушений. К таким больным необходим особый подход, медсестра должна уметь успокоить больного, найти с ним общий язык. Нужно помнить, что психическое здоровье больного играет большую роль в его выздоровлении.
В период выздоровления инфекционный больной истощен, ослаблен, у него наблюдаются расстройства пищеварения, работы сердечно-сосудистой системы, других систем, однако состояние больного часто удовлетворительное. Инфекционному больному необходимо полноценное, калорийное питание. Медсестра должна знать об этом и следить за питанием больного. Тяжелобольные требуют регулярного кормления, небольшими порциями, но часто. Обычно такие пациенты не могут принимать пищу самостоятельно из-за выраженной слабости и интоксикации, помогать им должна медсестра, проявляя терпение и заботу. Рациональное питание является важным и для выздоравливающих больных. Больные должны принимать пищу четыре раза в день по определенным часам, которые указаны в режиме дня. Пища должна быть богата витаминами, гак как они необходимы для лечения и выздоровления больного. В рационе пациента должны обязательно присутствовать фруктовые соки, если нет противопоказаний, больному разрешаются свежие овощи и фрукты. При язвенном поражении кишечника (брюшном тифе) больным необходима щадящая диета. Многие инфекционные заболевания протекают с лихорадкой, интоксикацией, обезвоживанием организма (частой диареей, рвотой). Таким больным требуется обильное питье для выведения токсинов из организма, для восполнения потерянной жидкости. Медсестра должна следить, чтобы больные выпивали не менее 2 л в сутки, больные могут пить соки, морсы, чай с лимоном, отвары трав. Если больной не может самостоятельно употреблять жидкость при выраженной дегидратации организма (при пищевых токсикоинфекциях, холере), необходимо внутривенное введение солевых растворов, физиологического раствора, растворов глюкозы. При ботулизме, энцефалите, сыпном тифе, полиомиелите у больных развивается дисфагия (нарушение глотания). В таком случае необходимо проводить кормление через зонд или применение питательных клизм. Для зондового питания используется дуоденальный зонд, который вводится в желудок больного и по нему заводится питательная жидкость (в настоящее время используются различные готовые смеси). С помощью питательной клизмы также вводятся питательные смеси, предварительно больному делают очистительную клизму. Необходимо также контролировать передачи больным, чтобы им не приносили продукты, запрещенные при данном заболевании.
Медицинская сестра должна постоянно следить за состоянием больного, измерять его давление, частоту пульса, дыхания, проводить термометрию. Измерение температуры проводят каждый день утром и вечером в подмышечной впадине 10 минут. При малярии температуру необходимо измерять через 2—3 ч. Использованные термометры обрабатываются дезинфицирующими средствами, хранят их также в емкости с дезинфицирующими средствами. Данные термометрии обязательно заносят в температурный лист, все изменения в состоянии больного медсестра должна докладывать лечащему врачу. Медсестра должна следить за частотой дыхания больного, изменением частоты и характера дыхания, наличием кашля, мокроты. При наличии у больного мокроты медсестра должна дать больному специальную чистую банку для сбора мокроты на исследование. Важно контролировать частоту пульса и артериальное давление, при некоторых состояниях (падении температуры) у больного может наблюдаться развитие коллапса: снижается артериальное давление, учащается пульс. Медсестра должна сообщить об этом врачу, ввести кардиологические препараты (кордиамин). Некоторые инфекционные заболевания протекают с развитием нарушения сознания и развитием психозов. Медсестра должна особо наблюдать за состоянием таких больных, при психическом возбуждении больного нужно фиксировать в кровати, ввести седативные препараты, срочно вызвать врача.
У многих инфекционных больных могут возникать интенсивные головные боли, бессонница. При упорной головной боли больному парентерально вводят обезболивающие препараты, на лоб кладут пузырь со льдом на 20 минут с перерывами на 20—30 минут. При бессоннице больному рекомендуется перед сном выпить теплый сладкий чай, также применяются седативные и снотворные лекарственные средства. Больные, которые длительно находятся в инфекционном отделении, истощенные, ослабленные больные нуждаются в проведении профилактики пролежней, развития застойной (гипостатической) пневмонии. Для профилактики пролежней больного регулярно моют или обтирают, меняют нательное и постельное белье, следят за чистотой постели, протирают места сдавления (затылок, лопатки, локти, ягодицы, голени, пяточные области) камфорным спиртом, подкладывают под них резиновые круги. Для профилактики гипостатической пневмонии больному необходимо постоянно менять положение в постели, рекомендовать больному по несколько минут в день надувать резиновые шары, проводить дыхательную гимнастику, также важно регулярно кварцевать палаты.
При различных кишечных инфекциях следует особое внимание уделять работе желудочно-кишечного тракта, осуществлять правильный уход, проводить профилактику осложнений. Такие больные должны регулярно чистить зубы, ополаскивать ротовую полость после еды. Больным, которые не могут самостоятельно ухаживать за собой, медсестра должна несколько раз в день протирать полость рта ватным тампоном, смоченным 2%-ным раствором борной кислоты, при этом нужно соблюдать осторожность, чтобы не ранить слизистую. При сухости языка его нужно смазывать глицерином, наполовину разбавленным водой. Такая обработка полости рта очень важна для профилактики осложнений, например развития гнойных паротитов при брюшном тифе. У больных с кишечными инфекциями (брюшным тифом) нередко возникают запоры и задержка газов (метеоризм), при этом больные жалуются на чувство тяжести в животе, тошноту, слабость, головную боль, так как происходит всасывание продуктов гниения при застое каповых масс в кишечнике. В таких случаях медсестра делает больным очистительную клизму с прохладной водой, используя кружку Эсмарха, при метеоризме применяют газоотводную трубку. Больным с кишечными инфекциями выделяют индивидуальные судна, которые регулярно обрабатываются дезинфицирующими средствами. У больных с кишечными инфекциями часто возникает диарея (частый жидкий стул). Им необходим особый уход. После каждого акта дефекации больному следует обмывать область ануса теплой водой. Испражнения больного обязательно подвергают дезинфекции перед сливом в канализацию, их засыпают хлорной известью. Больные с диареей должны опорожнять кишечник в судно, чтобы медсестра могла осмотреть кал па наличие патологических примесей (таких как слизь, кровь, гной, паразиты, кусочки непереваренной пищи). Также у больных может развиться рвота, при этом голову больного следует повернуть набок и подставить лоток для профилактики аспирации рвотными массами и развития аспирационной пневмонии. После того как больного вырвало, медсестра должна вытереть ему лицо влажным полотенцем, а губы — салфеткой. Если рвота вызвана отравлением, больному следует промыть желудок до чистых промывных вод. При выявлении в рвотных массах больного примесей крови медсестра должна срочно вызвать врача, больного уложить и на эпигастральную область положить пузырь со льдом, больной не должен есть и пить.
Все манипуляции и исследования должны проводиться со строгим соблюдением правил асептики и антисептики, так как возможно распространение инфекции, возникновение у больного вторичной инфекции вследствие сниженного иммунитета.
Медицинская сестра должна следить за дезинфекцией белья больных, предметов ухода. Нательное и постельное белье больных, испачканное испражнениями, замачивается в растворе хлорамина, после этого белье подвергают кипячению и стирке. Предметы ухода (грелки, судна, горшки) также замачиваются в растворе хлорамина. В инфекционном отделении после каждого слива испражнений пациента с кишечной инфекцией необходимо обрабатывать дезинфицирующим средством дверные ручки, ручку сливного бачка, унитаз, пол в туалете. Хозяйственный инструментарий (ведро, тряпка, швабра) должны обрабатываться дезинфицирующим средством. После выписки больного матрац с его постели обеззараживают в дезинфекционной камере и только после этого применяют снова.
Правильно организованный уход, проведение адекватного лечения позволяют больному быстрее вернуть здоровье, даже в самых тяжелых случаях. Чуткое и заботливое отношение медицинского персонала играет такую же важную роль в облегчении состояния и выздоровлении больного, как и этиопатогенстическое лечение.
[youtube.player]МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР
от 18 февраля 1965 года N 97
О штатных нормативах медицинского персонала и работников кухонь инфекционных больниц
(с изменениями на 11 июня 1986 года)
____________________________________________________________________
Не действует на территории Российской Федерации на основании
приказа Минздрава России от 16 сентября 2016 года N 708
____________________________________________________________________
В целях дальнейшего улучшения использования и расстановки кадров, на основании постановления Совета Министров СССР от 31 октября 1949 года N 5036:
I. Утверждаю:
- штатные нормативы медицинского персонала и работников кухонь инфекционных больниц согласно приложению.
II. Приказываю:
1. Министрам здравоохранения союзных и автономных республик, заведующим краевыми, областными и городскими (городов республиканского подчинения) отделами здравоохранения:
- оформить в установленном порядке штаты медицинского персонала и работников кухонь инфекционных больниц, согласно штатным нормативам, утвержденным настоящим приказом, в пределах плана и бюджета здравоохранения республики, края, области, города;
- применять указанные штатные нормативы при утверждении штатов медицинского персонала инфекционных отделений, существующих и организуемых в составе общих городских, специализированных, в том числе детских, областных, краевых, республиканских больниц и медико-санитарных частей.
2. Считать утратившими силу для инфекционных больниц и инфекционных отделений штатные нормативы, утвержденные приказами Министра здравоохранения СССР от 26 декабря 1955 года N 282-м, от 28 апреля 1959 года N 216, от 20 августа 1958 года N 402 и приложение N 1 (за исключением п.2 и 3 примечаний) к приказу Министра здравоохранения СССР от 9 июля 1956 года - N 139-м.
Штатные нормативы медицинского персонала и работников кухонь инфекционных больниц
УТВЕРЖДЕНЫ
приказом по Министерству
здравоохранения СССР
от 18 февраля 1965 года N 97
(с изменениями на 11 июня 1986 года)
1. Должности врачей-ординаторов устанавливаются из расчета 1 или 0,5 должности на соответствующее количество коек:
Наименование отделений (палат)
Наименование должности врача-ординатора
на 1 должность врача-ординатора
на 0,5 должности врача-
ординатора
Для больных менингитом
Для больных полиомиелитом
При расчете числа должностей врачей в клинических больницах их число сокращается на 0,5 должности за счет каждого ассистента, ведущего лечебную работу. При выполнении ассистентами в установленном порядке систематической консультативной работы из расчетного числа должностей врачей за счет каждой должности ассистента исключается 0,25 должности врача* (абзац в редакции приказа Минздрава СССР от 25 июня 1981 года N 693.
________________
* Согласно приказу Министра здравоохранения СССР от 30 мая 1977 года N 510 ассистенты клинической кафедры выполняют работу врачей, соответствующей специальности (включая несение дежурств) в объеме 50% расчетной нормы нагрузки и кроме того, ежемесячно несут два дежурства по 12 часов сверх их месячной нормы рабочего времени, исчисленной по должности ассистента. При ведении систематической консультативной работы его норма снижается до 25%. Аспиранты и клинические ординаторы выполняют лечебно-профилактическую работу, в том числе в вечернее и ночное время (дежурства) в соответствии с индивидуальными планами их обучения.
Врачебное обслуживание больных в вечернее и ночное время (дежурство врачей) производится, как правило, штатными врачами больницы в пределах месячной нормы их рабочего времени.
В крупных больницах, кроме дежурств в целом по больнице, в случае необходимости, может устанавливаться дежурство врачей по группе отделений (при наличии в группе не менее 200 коек).
При организации врачебного обслуживания больных в вечернее и ночное время следует руководствоваться действующими специальными указаниями Министерства здравоохранения СССР (циркулярные письма N 02-19/21 от 11 декабря 1954 года; N 10 от 1 февраля 1954 года; N 01-23/17 от 16 ноября 1956 года и приложение 7 к приказу министра здравоохранения СССР N 496 от 9 сентября 1964 года).
2. Должности врачей-специалистов для обслуживания больных по специальностям, по которым в составе больницы нет соответствующих отделений (коек), устанавливаются по всем специальностям суммарно:
в больницах от 75 до 150 коек
в больницах свыше 150 до 300
в больницах 300 до 500 коек
в больницах 500 до 1000 коек
в больницах свыше 1000 коек
Кроме того, в больницах от 250 коек, на которые возложено обслуживание по городу (району) инфекционных больных, требующих хирургического лечения, в зависимости от объема этой работы устанавливается 0,5-1,0 должность врача-хирурга (при наличии в этих больницах оборудованного операционного блока).
В больницах, имеющих отделения (отделение) для больных полиомиелитом, устанавливается 0,5 должности врача-ортопеда.
Абзац, дополнительно включенный приказом Минздрава СССР от 2 июня 1971 года N 400, утратил силу - приказ Минздрава СССР от 11 июня 1986 года N 841..
3. Должности лаборантов с высшим образованием для проведения клинических, биохимических, бактериологических и вирусологических анализов устанавливаются из расчета 1 должность на 120 коек.
В крупных больницах, где по указанию органов здравоохранения на лабораторию возлагаются экспериментальные работы и организован виварий, в штате лабораторий дополнительно устанавливается 1 должность лаборанта с высшим образованием.
В больницах на 400 и более коек может устанавливаться дополнительно должность врача-вирусолога.
(Пункт в редакции приказа Минздрава СССР от 2 июня 1971 года N 400.
4. Должности врачей-рентгенологов устанавливаются при наличии оборудованного рентгеновского кабинета:
- в больницах от 75 до 500 коек из расчета 1 должность на каждые 300 коек, но не менее 0,5 должности;
- в больницах свыше 500 коек из расчета 1 должность на каждые 400 коек.
5. Должности врачей-физиотерапевтов устанавливаются в больницах:
на 400-600 коек - 0,5 должности;
свыше 600 коек - 1 должность.
При наличии в больнице отделения (отделений) для больных полиомиелитом дополнительно устанавливается 0,5 должности врача-физиотерапевта.
6. Должность врача или инструктора с высшим образованием по лечебной физкультуре устанавливается:
а) в больницах для детей - 1 должность при наличии 400 и более коек;
б) в больницах для взрослых - 1 должность при наличии 500 и более коек.
7. Должность врача-диетолога устанавливается:
а) в больницах для взрослых:
от 300 до 500 коек
на 500 и более коек
б) в детских больницах:
от 200 до 500 коек
на 500 и более коек
8. Должность врача кабинета функциональной диагностики и электрокардиографии устанавливается только в больницах для взрослых:
от 200 до 500 коек
9. Должность зубного врача (стоматолога) устанавливается в больницах:
от 200 до 500 коек
10. Должности врачей приемного отделения устанавливаются в больницах от 500 коек - 1 круглосуточный дежурный пост.
11. Должности врачей-патологоанатомов устанавливаются в больницах на 150 и более коек по действующим штатным нормативам патологоанатомических отделений (прозекторских) (пункт в редакции приказа Минздрава СССР от 23 октября 1981 года N 1095.
12. Для проведения больным высококвалифицированных консультаций разрешается приглашение специалистов-консультантов из других учреждений. Оплата за консультации предусматривается в фонде заработной платы по смете больницы.
13. Должность заведующего отделением устанавливается при наличии в отделении не менее 60 коек, а для больных менингитом и полиомиелитом - при наличии не менее 30 коек.
В отдельных случаях (в зависимости от местных условий, строительной планировки зданий больницы, в детских больницах) должности заведующих могут устанавливаться в отделениях с количеством коек не менее 40.
В больницах до 60 коек должность заведующего отделением не устанавливается.
Руководство отдельными палатами, которые по своему профилю не могут быть включены в состав одного из отделений больницы и по числу коек не соответствуют нормам для организации самостоятельного отделения, возлагается главным врачом больницы на одного из наиболее квалифицированных врачей-ординаторов.
Заведующие отделениями до 60 коек выполняют работу по непосредственному ведению больных в объеме 50% нормы нагрузки врача-ординатора и участвуют в обслуживании больных в вечернее и ночное время (дежурство врачей) в объеме норм, установленных для врачей-ординаторов (в пределах месячной нормы рабочего времени).
14. Должность заведующего лабораторией устанавливается вместо одной из должностей лаборантов с высшим образованием.
В тех случаях, когда в лаборатории больницы в соответствии с п.3 настоящего раздела устанавливается менее одной должности лаборанта с высшим образованием, должность заведующего лабораторией не вводится.
Заведующий лабораторией выполняет производственную нагрузку, установленную для лаборанта с высшим образованием:
а) полностью - при наличии в штате лаборатории до 6 должностей лаборантов с высшим и средним образованием;
б) в объеме 50% - при наличии в штате лаборатории свыше 6 должностей лаборантов с высшим и средним образованием.
15. Должность заведующего рентгеновским кабинетом устанавливается вместо одной должности врача-рентгенолога.
В тех случаях, когда в больнице в соответствии с п.4 настоящего раздела устанавливается менее одной должности врача-рентгенолога, должность заведующего рентгеновским кабинетом не вводится.
Заведующий рентгеновским кабинетом выполняет работу врача-рентгенолога в полном объеме.
16. Должность заведующего физиотерапевтическим кабинетом устанавливается вместо одной должности врача-физиотерапевта.
В тех случаях, когда в больнице в соответствии с п.5 настоящего раздела устанавливается менее одной должности врача-физиотерапевта должность заведующего физиотерапевтическим кабинетом не вводится.
Заведующий физиотерапевтическим кабинетом выполняет работу врача-физиотерапевта в полном объеме.
17. Должность заведующего приемным отделением устанавливается:
а) в больницах для взрослых от 250 коек;
б) в больницах для детей от 200 коек.
В больницах от 500 до 600 коек (включительно) указанная должность устанавливается вместо одной должности врача приемного отделения.
18. Должности заведующего патологоанатомическим отделением (прозекторской) устанавливается по действующим штатным нормативам указанных подразделений (пункт в редакции приказа Минздрава СССР от 23 октября 1981 года N 1095.
19. Должность заместителя главного врача по медицинской части устанавливается при наличии в штате больницы 30 и более врачебных должностей, включая должность зубного врача и должность главного врача.
20. Должность врача-методиста устанавливается в штате одной из городских (городов - столиц союзных республик; городов республиканского подчинения с населением свыше 500 тыс.человек) инфекционных больниц и в одной из инфекционных больниц, непосредственно подчиненных министерству здравоохранения союзной или автономной республики, краевому, областному отделу здравоохранения, с разрешения руководителя соответствующего министерства или органа здравоохранения. При отсутствии в непосредственном подчинении министерства здравоохранения, краевого, областного отдела здравоохранения инфекционной больницы предусмотренная для такого учреждения настоящим пунктом должность врача-методиста может быть введена в штат одной из городских инфекционных больниц республиканского, краевого, областного центра (пункт дополнительно включен приказом Минздрава СССР от 2 июня 1971 года N 400).
1. Должность главной медицинской сестры устанавливается в больницах на 50 и более коек, отнесенных к I-Х группам по оплате труда руководящих работников учреждений здравоохранения.
В учреждениях указанной мощности, отнесенных к XI группе по оплате труда руководящих работников, вводится должность старшей медицинской сестры больницы.
В больницах до 100 коек включительно указанная должность главной (старшей) медицинской сестры больницы вводится вместо должности старшей медицинской сестры отделения.
(Пункт в редакции приказа Минздрава СССР от 25 июня 1981 года N 693.
2. Должности старших медицинских сестер отделений устанавливаются соответственно должностям заведующих отделениями.
В больницах до 100 коек (включительно) должность старшей медицинской сестры в одном отделении (или при наличии только одного отделения) не устанавливается.
3. Один круглосуточный дежурный пост палатных медицинских сестер устанавливается из расчета обслуживания одной дежурной сестрой (должностью) в отделениях (палатах):
при 3-степен-
ной системе обслуживания больных
при 2-степен-
ной системе обслуживания больных
Должностная инструкция медицинской сестры инфекционного кабинета
1.1. Медицинская сестра инфекционного кабинета относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется врачу-инфекционисту.
1.2. На должность медицинской сестры инфекционного кабинета принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и (заполнить) квалификационную категорию.
1.3. На должность медицинская сестра инфекционного кабинета назначается и освобождается от должности приказом [наименование должности руководителя учреждения].
1.4. Медицинская сестра инфекционного кабинета должна знать:
- законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения;
- основные приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи;
- организационную структуру учреждения;
- правила техники безопасности при работе с медицинскими инструментами, оборудованием;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].
На медицинскую сестру инфекционного кабинета возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Подготовка перед амбулаторным приемом рабочего места врача-инфекциониста.
2.2. Проверка наличия необходимых медицинских инструментов, медикаментов, документации.
2.3. Ассистирование врачу-инфекционисту при проведении инструментальных исследований.
2.4. Оформление необходимой медицинской документации: направлений на исследования, консультации, статистических талонов, выписок из медицинских карт пациентов, санаторно-курортных карт, экстренных извещений об инфекционном заболевании, заполнение журналов учета инфекционных заболеваний, журналов учета работы кабинета инфекционных заболеваний и др.
2.5. Разъяснение пациентам порядка подготовки к инструментальным, аппаратным, лабораторным исследованиям.
2.6. Обеспечение своевременного получения результатов исследований и оформление их в медицинские карты пациентов.
2.7. Ведение учета диспансерных пациентов, вызов их на очередной прием к врачу-инфекционисту.
2.8. Обеспечение своевременного получения и правильного хранения медикаментов.
2.9. Оказание доврачебной помощи пациентам при возникновении необходимости.
2.10. Регулирование приема амбулаторных пациентов, учитывая их состояние.
2.11. Участие в санитарно-просветительной работе среди пациентов.
2.12. Систематическое повышение квалификации.
Медицинская сестра инфекционного кабинета имеет право:
3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам ее деятельности.
3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3.3. Принимать участие в совещаниях, в которых рассматриваются вопросы, касающиеся работы инфекционного кабинета.
3.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.7. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством.
Медицинская сестра инфекционного кабинета несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
КА "Кадровый метод"">КА "Кадровый метод" - это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, .
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице. На странице "Акции" Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел "Подбор персонала по профессиям" в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажам, менеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел "Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям"
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно "Как составить резюме", "Советы соискателю" и "Открытые вакансии". Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице "Подписка на новые вакансии"
Читайте также:
