Работа с вич инфицированными в школе

Производится перенаправление с сайта

Всероссийской акции по тестированию на ВИЧ-инфекцию


  • Главная
  • Образ жизни
  • Как избежать проблем в школе и институте из-за положительного ВИЧ-статуса?


Что нужно знать о своих правах, чтобы не столкнуться с дискриминацией в связи со своим диагнозом.

Чтобы не испытывать проблем со своим статусом, важно знать следующее:

  • Согласно российскому законодательству, никто не имеет права ограничивать вас в поступлении в любые учебные заведения на основании вашего диагноза.
  • Никто не имеет права требовать от вас информации о ВИЧ-статусе перед поступлением в учебное заведение и во время учебы.
  • Никто не имеет права разглашать ваш диагноз, поскольку это относится к области врачебной тайны. Поэтому не стоит рассказывать всем о своем статусе. Вы можете учиться, как нормальный студент или школьник, которым вы и являетесь.

Единственная проблема, которая может возникнуть – это прием препаратов, который может по времени совпасть с занятием или с дорогой в учебное заведение. Посоветуйтесь с врачом, который назначает вам терапию – скорее всего, у вас получится найти удобное решение.

На работе

Откроем Трудовой кодекс Российской Федерации:

Статья 17. Не допускаются увольнения с работы, отказ в приеме на работу, отказ в приеме в образовательные учреждения, а также ограничение иных прав и законных интересов ВИЧ-инфицированных на основании наличия у них ВИЧ-инфекции, равно как и ограничение жилищных и иных прав и законных интересов членов семей ВИЧ-инфицированных.

То есть ВИЧ-положительный статус не может быть причиной отказа в приеме на работу или увольнения, отказа в предоставлении общежития – если таковое полагается по условиям труда. В общем, ни один из правовых актов Российской Федерации не обязывает вас сообщать о вашем статусе. За отдельными исключениями (cм. ниже).

Возможно, вы сами захотите сообщить вашему руководству о вашем ВИЧ-статусе для того, чтобы вместе с ним скорректировать ваш рабочий день в соответствии с графиком приема препаратов АРВ-терапии.

Кроме того, если гражданин Российской Федерации увольняется с работы для ухода за ВИЧ-инфицированным несовершеннолетним, ему гарантируется сохранение непрерывного трудового стажа – при условии выхода на работу по достижении несовершеннолетним 18-ти лет – и включение ухода за ВИЧ-инфицированным несовершеннолетним в общий трудовой стаж.

Для представителей каких профессий тестирование на ВИЧ обязательно?

Вот выдержка из данного приказа:

1. Обязательному медицинскому освидетельствованию на выявление ВИЧ-инфекции при поступлении на работу и периодических медицинских осмотрах подлежат следующие работники:

а) врачи, средний и младший медицинский персонал Центров по профилактике и борьбе со СПИДом, учреждений здравоохранения, специализированных отделений и структурных подразделений учреждений здравоохранения, занятые непосредственным обследованием, диагностикой, лечением, обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работы с лицами, инфицированными вирусом иммунодефицита человека, имеющие с ними непосредственный контакт;

б) врачи, средний и младший медицинский персонал лабораторий (группы персонала лабораторий), которые осуществляют обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование крови и биологических материалов, полученных от лиц, инфицированных вирусом иммунодефицита человека;в) научные работники, специалисты, служащие и рабочие научно-исследовательских учреждений, предприятий (производств) по изготовлению медицинских иммунобиологических препаратов и других организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека.

Кроме того, действующее законодательство требует обязательного освидетельствования на ВИЧ следующих категорий граждан России:

а) доноров крови, плазмы крови, спермы и других биологических жидкостей, тканей и органов при каждом взятии донорского материала;
б) беременных при первичном обращении, на 30-34 неделе беременности или при поступлении на роды;
в) лиц, находящихся в местах лишения свободы;
г) лиц, поступающих на работу в учреждения системы МВД, ФСБ, ФСКН, МЧС;
д) лиц, призываемых на военную службу, поступающих на службу по контракту, абитуриентов военных учебных заведений.


Скачать:

Вложение Размер
opyt_raboty_po_profilaktike_vich.doc 44 КБ

Предварительный просмотр:

ОПЫТ РАБОТЫ по профилактике ВИЧ – инфицирования

. Необходимость этой программы была продиктована осложнением эпидемиологической ситуации в Северо-Западном регионе, что выразилось в увеличении заболеваемости ВИЧ и ИППП.

Программа обучения учителей была предложена с финской стороны Стакесом – Национальным центром изучения и развития социального обеспечения и здравоохранения Финляндии, с российской - Городским КВД и Социологическим Институтом РАН.

Обучение учителей включало в себя также ознакомительную поездку в Финляндию с посещением гимназии в г. Хельсинки, Общества сексуального равноправия (Сета), Центра поддержки больных СПИДом и их близких, Ассоциации населения Финляндии, Центра содействия здоровью, Национального Центра изучения и развития социального обеспечения и здравоохранения (STAKES).

Проект был направлен на подготовку учителей общеобразовательных средних школ в сфере сохранения здоровья учащихся. Это решило проблему отсутствия у учителей необходимой информации и обеспечило выработку навыков, необходимых для успешного проведения занятий по проблеме здорового образа жизни.

Программа обучения учителей разрабатывалась и реализовывалась с участием высоко квалифицированных специалистов в соответствующих разделах программы, по окончании обучения были выданы международные сертификаты.

После подготовки учителей была предложена программа для реализации в школе.

Проект был осуществлен в шести школах Фрунзенского района Санкт-Петербурга, девяти школах Невского района и девяти школах Петрозаводска (Карелия).

В каждой из школ участниц проекта была разработана и внедрена программа формирования здорового образа жизни, индивидуально учитывающая ресурсы и потребности данной школы.

Мониторинг информированности и поведения учащихся, интервьюирование и оценка обратной связи участников программы позволили оценить степень эффективности программы с учетом тех изменений в методологии реализации программы, которые имели место по ходу ее развития.

Положительным результатом данной совместной работы можно считать итоги анкетирования, которые были сделаны до и после проведения занятий по предложенной программе. Анкеты обрабатывались в социологическом институте РАН. На слайдах представлены некоторые результаты анкетирования учащихся, количество респондентов только в нашей школе более 300.

Стабильность и основа для продолжения превентивной деятельности в школах после окончания проекта была обеспечена созданием в каждой из школ специального внутришкольного органа – Совета здоровья, которые были рекомендованы ВОЗ для организации превентивной деятельности в учебных заведениях. В состав Совета здоровья в нашей школе входит служба сопровождения, медицинский работник школы, учитель биологии, руководитель ОБЖ. Нашими партнерами являются представители поликлиники №19, представители Наркологического диспансера.

В этот курс включены вопросы заболеваний, передающихся половым путем, в том числе и ВИЧ-инфекция, анатомо-физиологические особенности мужской и женской половой сферы, психология мужчины и женщины, психология сексуальности, ценности семьи и брака, вопросы безопасного секса, вредные привычки.

Вряд ли в этой аудитории найдется хоть один человек, не осознающий какими последствиями может обернуться эпидемия СПИДа, если вовремя не бросить все силы на то, чтобы остановить распространение этого страшного заболевания. По темпам распространения ВИЧ – инфекции Россия находится сейчас на грани национальной катастрофы.

Весь мировой опыт показывает, что каждая страна должна сделать ставку на профилактическую работу. Молодые люди должны получать объективные сведения о ВИЧ – инфекции и других заболеваниях, а также иметь возможность получить индивидуальную консультацию и средства защиты.

Целью нашей программы для учащихся является:

- повысить информированность в проблеме ВИЧ – инфекции и ИППП

- сформировать установку на здоровый образ жизни

- научить основам безопасного секса, как средству профилактики ВИЧ – инфекции при половом пути передачи

- сформировать социальную толерантность и сострадание к жертвам СПИДа.

Наш курс охватывает все аспекты воспитания здорового образа жизни. Хотя увеличение информации не имеет прямой связи с изменением поведения человека, но достоверная информация помогает сделать выбор, способствующий сохранению здоровья.

В обществе люди с ВИЧ-положительным статусом до сих пор вызывают недоверие и опасения. При этом люди также хотят устроиться на работу и приносить пользу. Ведь вирус мог быть приобретен не только через половой контакт или шприц. Однако, инфицированные люди в некотором смысле ограничены в профессиональном плане. Они не могут полностью реализовать свой потенциал.

Что говорит закон об ограничении трудоустройства ВИЧ инфицированных

Существует ряд профессий, при которых обязателен медицинский осмотр и допуск от терапевта. Перечень специальностей утвержден Правительством Российской Федерации. Представители некоторых видов деятельности ежегодно проходят медицинский осмотр. Утаить статус при реализации одного из видов деятельности не представится возможным. Трудоустройство инфицированного претендента будет невозможен только на определенные должности.


Чтобы отстоять свое право на труд любой соискатель имеет право обратиться в суд. При отсутствии дополнительных требований претендент на должность не обязан сообщать своему работодателю о своем ВИЧ-статусе. Соответственно руководитель не может требовать результаты анализов для ознакомления. Бывают случаи, при которых сотрудники коллектива узнают об инфицировании сотрудника. Возникают недопонимания. У сотрудника возникают конфликтные ситуации, что сказывается на его работоспособности и самооценке. Не обладая достоверной информацией коллеги, могут отказаться взаимодействовать с работником, мотивируя это источником распространения инфекции. Это миф.

Успешно реализовывать трудовую деятельность могут люди со СПИДом.

Как и любому сотруднику, человеку с положительным статусом необходимо будет пройти медкомиссию. Медицинские работники не имеют права сообщать на работу об обнаружении инфекции. Если результаты анализы положительные, то могут сообщить лишь в поликлинику по месту прописки. Сохранение врачебной тайны в России никто не отменял.

Даже если работодатель узнал о заражении сотрудника, то он не вправе его уволить. В этом отношении законодательство размыто. Однако статьи, которая предполагает отстранение работника с ВИЧ-положительным статусом, нет. Работники с ВИЧ имеют права равные со здоровыми сотрудниками. Обратная сторона коллективного поведения, когда человека с положительным статусом вынуждают уволиться. Часто статусные лица подвержены психологическому давлению. При растущей напряженности в коллективе человеку придется сменить рабочее место. Это поможет сохранить его психическое здоровье и адекватную самооценку.

Где запрещено работать ВИЧ носителям

Список профессий, где запрещено работать ВИЧ инфицированным зафиксирован в законодательном акте. Перечень профессий согласован на государственном уровне:

  • врачи и медицинские сестры;
  • сотрудники, чья деятельность связана с забором и переливанием крови и жидких биоматериалов;
  • претенденты, которые хотят попасть на службу в МВД и Вооруженные силы, а также в военную или гражданскую авиацию;
  • специалисты, которые разрабатывают и изготовляют иммунные препараты.

Вакансии для инфицированных лиц не отмечены какими-либо льготами или привилегиями. Охотно берут на работу в качестве консультантов при СПИД-центрах людей, которые могут рассказать о болезни от первого лица. Особенно эффективна их помощь на этапе консультирования тех, кто только узнал о своем статусе или их родственников.

В указанном Перечне требования к соискателю четко и подробно прописаны. Прохождение медицинского осмотра предусмотрено законодательством минимум один раз в год. Медицинские работники по причине особенностей профессии постоянно подвержены опасности заражения различными инфекциями, в том числе и ВИЧ.


Блиц Вопрос-Ответ по часто задаваемым вопросам на тему трудоустройства ВИЧ носителей

Профессия врача входит в Перечень, который был обозначен в Постановлении Правительства от 13 октября 1995 г. № 1017. Однако, при заражении ВИЧ в ходе выполнения своих должностных обязанностей, инфицированного врача уволить не могут. Руководство учреждения здравоохранения обязано сообщить о таком факте в вышестоящую инстанцию. Если на этапе приема на работу подтверждается инфицирование, то руководитель на законных основаниях может отказать претенденту. У человека с положительным статусом может возникнуть вопрос: можно ли работать патологоанатомом с ВИЧ-инфекцией. Исходя из определения, патологоанатом – врач. Профессия врача занесена в указанный Перечень. Значит, при вакантной должности человеку, имеющему положительный статус, откажут в приеме на работу на законных основаниях.

Ответ неоднозначный. Если деятельность сотрудника напрямую связана с расфасовкой продуктов или их приготовлением, то такой работник должен быть отстранен от деятельности. А соискателю отказано на законных основаниях. При этом быть продавцом бытовых товаров или одежды законодательством не запрещено.

На законодательном уровне трудиться в системе дошкольного образования не запрещено. Запрет касается только работников кухни. Они не допускаются к труду в дошкольном учреждении, который предполагает прямой контакт с пищевыми продуктами. При общении с детьми и взрослыми инфекция не передается. Требование обязательного медицинского обследования при приеме на работу остается актуальным и для претендентов с ВИЧ. Отказ от прохождения медицинского осмотра может послужить поводом для отстранения от выполняемых обязанностей.


Я думаю, может. ВИЧ передается через кровь и половым путем. Ни того, ни другого способа передачи в школе быть не может. Воздушно-капельным путем и через тетрадки вирус не подцепить никак. А вот для учителя существует опасность в виде болеющих детей во время ежегодных эпидемий гриппа.


По закону может.

По законам логики тоже спокойно может - ВИЧ не передается воздушно-капельным путем.

Но по мнению простых обывателей, которые боятся ВИЧ как огня, и людей, им болеющих тоже боятся, то упаси боже, как же так, спидозник наших детей учит. Ну или как-то так.

Это очень грустно на самом деле.

Но обыватель такой обыватель, что и ГМО боится, и думает что американцев на Луне не было, и вон в теорию Плоской Земли многие всерьез верят, на Ютубе куча видео на эту тему. Всегда будет основная масса, которая не стремится знать, а стремится сохранить себя и свое потомство и ничего более.

Это природой заложено. Грустно, но се ля ви.


Может: он же не будет тр*х*ться с учениками или переливать им свою кровь:) ВИЧ/СПИД, насколько я знаю, передается через кровь: при переливании реципиенту зараженной крови, при использовании нестерильных инструментов (с которых вирус и попадает в кровь), при использовании одного шприца несколькими людьми (как правило, этим грешат наркоманы), половым путем, от матери к ребенку при грудном вскармливании. А воздушно-капельным путем или через предметы (ручки, тетради) и рукопожатия ВИЧ не передается. Значит, работать учителем можно.


А если учительница получила ВИЧ когда лежала в больнице, через кровь, не часто но такое у нас в стране бывает. Она ни в чем не виновата и поскольку ВИЧ не передается воздушно капельным путем , она имеет право работать в школе. Но как только узнает о ее болезни директор школы, непременно поделится с завучем, и постепенно вся школа будет знать что у учительницы ВИЧ.

А вот дальше самое страшное, как только дойдет до родителей, начнется гон учительницы.

Начнутся собрания, обсуждения и голосование. В итоге ей придется уйти из школы. И чтобы больше не переносить такого унижения, она скорее всего пойдет мести улицы. Там она одна с метлой, и хорошо если все кончится так, а никаким нибудь суицидом. Люди жестокие, хоть и кажутся белыми и пушистыми. Подобную историю , я видела по телевизору, только там речь шла о детском садике.


Может. Учитель каждый год проходит обследование для медицинской книжки, а анализ крови на ВИЧ в список необходимых анализов даже не входит, в отличие от того же сифилиса, который хоть и редко, но передаётся бытовым путём.

Касательно вич-инфекции у нас есть ряд законов, один из которых гласит:


Фактически учитель, если у него была обнаружена вич-инфекция, может не сообщать об этом работодателю, поскольку по работе он не может быть источником распространения заболевания, но сказав, вполне может подвергнуться давлению как со стороны руководства, так и со стороны родителей, которые так или иначе в итоге узнают о наличии заболевания.

По закону может. По мнению общества - нет. Второе в современной жизни важнее чем первое. Отсюда можно сделать соответствующий вывод.

Так же никто не отменял увольнение по "собственному желанию" с работы, может и такое случится, что когда руководство узнает о ВИЧ-инфекции оно просто может попросить уйти, что чаще всего и бывает, создаются такие условия, что человек уходит сам, и по закону все будет в порядке

Пятница, 1 Декабрь 2017

Сегодня в большинстве стран мира дети, живущие с ВИЧ, ходят в обычные детские сады, учатся в обычных школах, отдыхают вместе с остальными детьми на обычных курортах и в летних лагерях. За годы распространения эпидемии ВИЧ-инфекции нигде в мире, в том числе и в России, не было зарегистрировано ни одного случая передачи вируса от одного ребенка другому в условиях детского сада или школы.

ВИЧ передается: при незащищенном (то есть, без презерватива, или если он порвался, сполз) сексуальном контакте; при совместном использовании зараженных игл, шприцев или других загрязненных инфицированной кровью острых инструментов; при переливании зараженной крови и от матери ребенку во время беременности, родов и грудного вскармливания. Распространение ВИЧ-инфекции от больных детей связано прежде всего с инфицированием через кровь или другие биологические жидкости, загрязненные кровью. С целью предупреждения заражения персонала, а также при совместном пребывании ВИЧ-инфицированных и не инфицированных ВИЧ детей следует выполнять обычные требования к работе с биологическими жидкостями.

ВИЧ не передается: воздушно-капельным путем, через слюну или через грязные руки (как, например, кишечные инфекции). Полностью реабилитированы и комары – заразиться ВИЧ через укусы насекомых невозможно.

Во всем мире дети с ВИЧ ходят в садики и школы, потому что это не опасно для окружающих. Более того, посещение детского сада более опасно для самого ребенка с ВИЧ, т.к. он сталкивается с большим количеством различных микробов, а это может создать серьезную нагрузку на его иммунитет. Поэтому практически все дети с ВИЧ, посещающие детские учреждения, принимают специальную терапию, которая подавляет ВИЧ и способствует сохранению иммунитета. Риски заразиться от ребенка, успешно получающего терапию, при каких-то травмах и случайных ранениях ничтожно малы.

Тем не менее, давайте разберем ситуации, которые больше всего беспокоят родителей.

Не опасно. Слюна – агрессивная для вируса иммунодефицита среда, в ней он быстро погибает. ВИЧ через слюну не передается.

Риска нет. Через слюну ВИЧ не передается. А крови, чтобы ребенку заразиться, в данном случае нужен очень большой объем. При укусе столько не будет.

Это не так. Один вирус, как говорится, в поле не воин – нужно чтоб их было много.

В таком случае нужно промыть ранки водой, обработать антисептиком. Вирус в кровоток не попадает.

Среди детей неустановленного пути заражения нет. Сегодня в России проживает свыше 7500 детей с ВИЧ, и мы знаем путь инфицирования каждого из них. Маленькие дети заразились от матерей, а подростки в основном теми же путями, что и взрослые – незащищенные половые контакты и наркотики.

Понятно желание родителей оградить ребенка даже от гипотетических рисков, бед, болезней. Но сегодня мы живем в такой реальности, когда уже почти 1% населения нашей страны инфицированы ВИЧ. Поэтому, на мой взгляд, перспективней учить своих подрастающих детей правильно и всегда пользоваться презервативом (вопреки расхожим мифам, он защищает), говорить с ними о вреде наркотиков, то есть, учить, как не заразиться ВИЧ в ситуациях, когда это действительно возможно.

Вопрос о посещении ребенком детского сада или общеобразовательной школы решают его родители вместе с врачом, который наблюдает ребенка. С учетом общего состояния здоровья, уровня психомоторного, речевого и физического развития ребенка определяется оптимальная форма его обучения в раннем, дошкольном и школьном возрасте.

При удовлетворительном состоянии здоровья ВИЧ-положительные дети могут посещать обычные образовательные учреждения, детские кружки, спортивные секции на общих основаниях, так как они не представляют инфекционной опасности ни для других детей, ни для персонала образовательного учреждения. Ни одно официальное лицо (включая директора образовательного учреждения, руководителя районного или городского отдела образования, воспитателей и педагогов и т.д.) не имеет права требовать от родителей справки о наличии или отсутствии у ребенка ВИЧ-инфекции или принуждать родителей к объявлению диагноза ребенка.

Медицинские и другие работники образовательных учреждений, которым стало известно о ВИЧ-положительном статусе ребенка, несут дисциплинарную, административную, а в некоторых случаях – и уголовную ответственность за разглашение сведений, составляющих врачебную тайну, к которой относится диагноз ребенка и его родителей.

Если работнику образовательного учреждения стало известно о наличии у конкретного ученика ВИЧ-инфекции или о том, что в школе есть ВИЧ-положительный ученик, ему не следует сообщать об этом остальным воспитателям, учителям или родителям – разглашение таких сведений преследуется по закону.
Если о наличии ВИЧ-инфекции у ребенка или у его родителей никому в школе или детском саду не известно и сам ребенок об этом не знает, то проблем, связанных с этой стороной его жизни, в учебном заведении, как правило, и не возникает.

Однако рано или поздно родители расскажут ребенку о том, что у него или у них самих ВИЧ-инфекция. Может случиться и так, что ребенок сам догадается или узнает от других о своем заболевании – ведь его регулярно приводят в СПИД-центр или к врачу-инфекционисту на обследование, он смотрит телевизор, слышит разговоры взрослых. Когда ребенок уже знает о том, что у него или у его родителей ВИЧ-инфекция, как правило, родители просят его хранить это в тайне, но очень беспокоятся, сможет ли он это сделать.

Необходимость сохранения тайны и постоянный страх, что она будет раскрыта, могут отрицательно сказаться на психическом и физическом здоровье ребенка. Он может замкнуться в себе, перестать дружить с детьми, стать нервозным, капризным. Тем не менее страх общественного осуждения, требования забрать ребенка из детского сада или школы вынуждают большинство ВИЧ-положительных родителей тщательно скрывать свой диагноз и диагноз ребенка.
Задача заведующей детским садом или завуча начальной школы – определить ребенка в группу или класс к чуткому и внимательному воспитателю или классному руководителю, с которым впоследствии родителям будет легче установить доверительные отношения.

Сотрудник образовательного учреждения, который знает о ВИЧ-положительном статусе ребенка, должен помогать родителям и ребенку адаптироваться к детскому коллективу, успешно учиться, преодолевать проблемы, вызванные состоянием здоровья ребенка, не поддаваться депрессии и негативным переживаниям, связанным с диагнозом, с необходимостью принимать лекарства и хранить в тайне от всех остальных диагноз или с плохим самочувствием.

Профессионально зрелый, чуткий и грамотный воспитатель или педагог может и должен стать партнером родителей в борьбе за здоровье и психологическое благополучие ребенка.
Если о своем диагнозе рассказал сам ребенок

Возможно, что ребенок сам расскажет воспитателю или учителю о своей болезни. Он может назвать свое заболевание или просто сказать, что болен, что ежедневно принимает лекарства, что больна его мама или отец.

В этом случае ребенка надо заверить в том, что взрослый, которому он доверился (воспитатель или учитель), ему друг, готов ему помогать и поддерживать его и никому не расскажет о том, что стало ему известно. Педагог должен предложить ребенку обязательно рассказать родителям о том, что он сообщил учителю или воспитателю о своем заболевании, и попросить ребенка пригласить родителей для беседы.

В ходе этой беседы педагогу вместе с родителями ребенка необходимо выработать тактику дальнейшего сохранения диагноза ребенка в тайне или, если есть необходимость, – процедуру раскрытия диагноза, выяснить, какую помощь он может оказать для поддержания в хорошей форме физиче-ского и психоэмоционального здоровья ребенка. Очень полезной в данном случае может оказаться помощь школьного психолога – при условии, что родители ВИЧ-положительного ребенка согласятся принять ее, а психолог владеет достаточной и достоверной информацией по проблеме.
Если известно, что, возможно, кто-то из детей, посещающих образовательное учреждение, инфицирован ВИЧ

Подобные расспросы не только незаконны, но могут поставить родителей ВИЧ-положительного ребенка в неловкое положение, спровоцировать нежелательное раскрытие диагноза, что может привести к негативным последствиям как для самого ребенка и его родителей, так и для излишне любопытного работника образования.

В этой ситуации, чтобы развеять мифы, устранить искаженные представления и предрассудки, рекомендуется провести информационно-просветительскую работу по вопросам профилактики передачи ВИЧ и вирусных гепатитов как среди учеников, так и среди учителей, а также организовать уроки толерантности.

Если о ВИЧ-положительном статусе ребенка узнали родители детей, посещающих данное образовательное учреждение. Родители могут обратиться к учителю, воспитателю или руководителю учреждения с просьбой разъяснить, не опасно ли присутствие ребенка с ВИЧ-инфекцией в классе или группе, или же сразу потребовать, часто в категоричной, ультимативной форме, чтобы ВИЧ-положительного ребенка исключили из образовательного учреждения.

Такую беседу можно провести с одним или несколькими родителями. И в том, и в другом случае родителей надо успокоить и попросить не распространять слухи дальше.

Государственная стратегия противодействия распространения ВИЧ-инфекции в Российской Федерации на период до 2020 года и дальнейшую перспективу, утвержденная правительством РФ 20 октября 2016 года направлена на повышение информированности граждан Российской Федерации по вопросам ВИЧ-инфекции, а также формирование социальной среды, исключающей дискриминацию по отношению к лицам, зараженным вирусом иммунодефицита человека.

Подготовлено на основании общедоступных информационных источников.

Скажите пожалуйста, может ли ВИЧ инфицированный человек работать в школе учителем с юридической точки зрения? И скажите и могу ли я выиграть суд по заявлению одного из родителей по поводу данной инфекции?


Может работать. Читайте

Работа и образование - ВИЧ и Право. Фонд ПОЗИТИВНАЯ ВОЛНА.

удачи Вам успехов!


Спасибо за объяснение!


Если внимательно изучить всю законодательную базу по вопросу прав и обязанностей ВИЧ-инфицированных, то можно говорить о том, что в школе учителем работать можно. Статья 17, Федеральный закон о СПИДе “Запрет на ограничение прав ВИЧ-инфицированных”.

“Не допускаются увольнения с работы, отказ в приеме на работу. а также ограничение иных прав и законных интересов ВИЧ-инфицированных на основании наличия у них ВИЧ-инфекции. ”. При этом, согласно статье 9 закона, “работники отдельных профессий, производств, предприятий, учреждений и организаций, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, проходят обязательное медицинское освидетельствование для выявления ВИЧ-инфекции при проведении обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров”.

В Международных руководящих принципах ООН “ВИЧ/СПИД и права человека” говорится: “Государствам следует принять меры к обеспечению того, чтобы лицам, инфицированным ВИЧ и больным СПИДом разрешалось работать в течение всего периода, пока они в состоянии выполнять функциональные обязанности на рабочем месте. К подающему заявление о приеме на работу или работнику не должно предъявляться требование о предоставлении работодателю информации относительно его инфицированности ВИЧ. Обязательства государства предотвращать любые формы дискриминации на рабочих местах, в том числе на основании ВИЧ/СПИД, следует распространить и на частный сектор. В подавляющем большинстве профессий и сфер деятельности выполняемая работа не связана с риском приобретения или передачи ВИЧ во время контактов между работниками, а также от работника к клиенту или от клиента к работнику”. Последнее положение было подтверждено широкомасштабными исследованиями под эгидой Всемирной организации здравоохранения и Международной организации труда.

Запрет на дискриминацию в сфере труда отражен и в российском законодательстве.

Перечень профессиональных работников, которые обязаны проходить обследование на ВИЧ, приводится в постановлении правительства; он включает следующие специальности:

а) врачи, средний и младший медицинский персонал центров по профилактике и борьбе со СПИДом, учреждений здравоохранения, специализированных отделений и структурных подразделений учреждений здравоохранения, занятые непосредственным обследованием, диагностикой, лечением, обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работой с лицами, инфицированными вирусом иммунодефицита человека, имеющие с ними непосредственный контакт;

б) врачи, средний и младший медицинский персонал лабораторий (группы персонала лабораторий), которые осуществляют обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование крови и биологических материалов, полученных от лиц, инфицированных вирусом иммунодефицита человека;

в) научные работники, специалисты, служащие и рабочие научно-исследовательских учреждений, предприятий (производств) по изготовлению медицинских иммунобиологических препаратов и других организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека.

Иными словами, обязательному обследованию подлежат работники, которые:

а) лечат и обследуют пациентов с ВИЧ-инфекцией;

б) исследуют кровь и биоматериалы, содержащие ВИЧ;

в) работают на производствах, где используются ВИЧ-содержащие материалы.

Все зависит от работодателя, очень. ВИЧ или синдром приобретенного иммунодефицита – заболевание на фоне сильно сниженного иммунитета, не способного противостоять натиску любой, даже самой примитивной инфекцией. К сожалению, общество до сих пор относится к людям с ВИЧ положительным статусом с опаской недоверием, и не знают можно ли с ВИЧ инфекцией работать на том или ином производстве. Это значительно снижает круг профессий для больных и возникает множество проблем при трудоустройстве на работу. На самом же деле врачи не устают повторять, что ВИЧ инфицированный человек не опасен для окружающих и официально подтверждены всего 3 способы передачи ВИЧ. да это Вы и без меня знаете. Вирус не передается через поцелуи, рукопожатия, кашель, слюну, прием пищи и напитков с одной посуды, посещение мест общего пользования: бани, сауны, бассейна, транспорта.. Вы можете и должны (!) отстаивать свои права, гарантированные Вам КОНСТИТУЦИЕЙ РФ.

Читайте также:

Пожалуйста, не занимайтесь самолечением!
При симпотмах заболевания - обратитесь к врачу.